COMPOSITION DE L'EQUIPAGE

Le personnel salarié de la crèche travaille en étroite et constante collaboration avec les parents. Il se compose ainsi :

• Un(e) responsable technique éducatrice(teur) jeune enfant (EJE) travaillant à temps plein, dont 17h30 dédiées aux fonctions de direction

• Un(e) responsable technique adjointe éducatrice jeune enfant (EJE) travaillant à temps plein

• Deux animatrices travaillant à temps plein

• Un(e) animateur(-trice) petite enfance

• Un(e) CAP petite enfance

• Un(e) cuisinièr(e) travaillant 20/semaine

• Éventuellement de personnes en formation, employées sur des contrats aidés qualifiants

• Éventuellement un(e) apprenti(e) EJE

               ANALYSES DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES ET FORMATION

L’équipe participe à une réunion d’analyses des pratiques un mardi soir par mois, un mois sur deux. Cette réunion se fait en dehors des heures d’ouverture de la crèche. Elle est animée par une psychologue et à pour but d’aborder des thématiques ciblées (alimentation, sommeil...), des difficultés rencontrées par l’équipe (agressivité dans un groupe, morsures...), de travailler la cohésion d’équipe...

Afin de diversifier ses pratiques et approfondir ses connaissances sur le jeune enfant, des formations sont proposées aux professionnelles en fonction de leurs envies. Ces formations peuvent être individuelles ou en groupe (sécurité incendie, gestes de premiers secours etc.).